日本軟銀改革員工的工作方式 允許員工從事副業

人民網東京10月18日電 據日本《ITMEDIA》報道，近日，日本軟銀集團修訂了公司就業規則，宣布從11月開始，職員經公司允許后可從事副業。

軟銀認為，在不影響本職工作的前提下，副業可加深職員的技能水平。同時，從7月份開始的與其他公司開展學習交流活動還將持續，在職工的第二副業或與其他公司交流所得的經驗訣竅有助於軟銀公司的新業務和既有業務。

同時，軟銀也引進了創立公郵群體郵箱服務和流動辦公室的制度，以及提高員工技能的研修制度。

今年4月，軟銀開始引進新的人事管理制度，取消了所謂的黃金工作時間、引進在家辦公制度，推進系列工作方式的改革。（編譯：姚研 校對：劉戈）