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赴日工人3年可赚20万 岗前培训一天鞠躬三十次【2】

2015年04月26日13:02  来源:北京青年报

随着日元贬值和国内劳动力成本上升,赴日打工的吸引力正在下降,中介公司招来的工人素质也在下降。一家从事对日劳务派遣企业的工作人员介绍,现在对赴日工人的培训,在国内主要强调的还是在日本社会文化方面。
原标题:赴日工人3年可赚20万 岗前培训一天鞠躬三十次

赴日工人在日本被称为“技能实习生”。日本国际研究协力机构的统计数据表明,虽然中国国籍的技能实习生在日本仍然占据主流地位,但是数量大幅减少,2011年,中国技能实习生人数超过38万余人,2014年只有26万左右,与此同时,东南亚国家的实习生数量大幅增加。“原来95%以上的实习生都是中国人,现在这个比例低于70%。”赴日工人派遣公司的负责人张先生说。

张先生表示,赴日打工吸引力的降低主要与日元贬值和国内劳动力成本上升有关。张先生说,由于赴日本打工时间较长可能会对家庭和心理产生压力,工资在国内工资2.5到3倍的情况下才比较具有吸引力,但目前在国内打工都可以有5000元甚至更高的收入,日本的工资并没有上涨,反而随着日元的贬值,吸引力在降低。

张先生告诉北青报记者,随着赴日打工报名人数下降,招到工人的素质也在下降,“到了日本以后发生了很多原来没有的事情,比如中途逃跑、恶意欺诈等。”张先生认为,在这种情况下,赴日之前的培训就更加重要,“很多人到了国外可能对老板指手画脚,这在日本不能接受,所以在国内还是要强调日本社会文化的培训。”

培训如何鞠躬,分为4种情况

张先生所在的公司与江苏如皋市的一所赴日工人培训学校有着业务联系。在这所学校里,正有近50名赴日工人在参加“集训”,绝大部分为女工。她们3月初入学,在这里集中学习三个月的日语和日本文化,之后她们将直接飞往日本各地,开始海外打工的生活,她们中的大部分人将从事床上用品和服装生产工作,也有人会去做电子元件的加工。

这所学校仿佛独立于中国社会而存在,一切都贴近日本的习俗进行:学生进入教学楼以后会换鞋以保持地面干净;宿舍、教室、食堂设有可燃和不可燃垃圾分类的垃圾桶;每当学生们碰面,他们会一边互相鞠躬,一边大声说“你好”。

今年41岁的张莲花便是这些学校学生的其中之一。在这里,20多年没学习过的她重新开始了学生生活,每天除了学习日语,当然还有日本的社会文化,其中礼仪是最为强调的部分。开学第一堂课的内容便是如何鞠躬—一般见面15到25度,普通鞠躬30度,道歉45度,发生了很严重的问题要90度,“双手放前,右手放上,头弯下去,全班站起来一个一个鞠躬,老师纠正,不行的再来。”张莲花说。在第一次学习之后,鞠躬便成为了日常要求,在学校里无论见到谁,无论认识不认识,都要鞠躬,然后大声问好。

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  2. (责编:刘戈、张璐璐)

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